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Firmato il VAP semestrale
Care colleghe e cari colleghi, in data 24 luglio 2026 abbiamo sottoscritto l’accordo per l’erogazione del VAP relativo al semestre 1° luglio – 31 dicembre 2026.
L’accordo sottoscritto
L’intesa è stata negoziata e firmata da FABI, FIRST CISL e FISAC CGIL: le Organizzazioni sindacali che, per consistenza associativa, compongono il primo tavolo, l’unico titolato a trattare e a sottoscrivere accordi validi per tutte le lavoratrici e tutti i lavoratori dell’azienda.
Il risultato della trattativa
Nel comunicato del 23 giugno scorso avevamo dichiarato che, in assenza di un’intesa, avremmo valutato ulteriori azioni. L’accordo è arrivato: il semestre luglio–dicembre 2026 non resta scoperto.
Parametrizzazione ed erogazione del premio
La parametrizzazione risponde a una ragione esclusivamente tecnica: il nostro precedente esercizio fiscale andava dal 1° luglio al 30 giugno, mentre la Capogruppo Monte dei Paschi di Siena segue l’anno solare.
Ai dipendenti verrà quindi erogato a febbraio 2027 l’importo riparametrato in base all’ultima tabella sul semestre di competenza, con applicazione dell’imposta sostitutiva agevolata dell’1% per chi ha percepito, nell’anno d’imposta precedente, redditi da lavoro dipendente non superiori a 80.000 euro.
Il quadro di Gruppo
Il 20 luglio le Organizzazioni Sindacali hanno sottoscritto con Banca Monte dei Paschi di Siena l’aggiornamento della Contrattazione di II livello.
Riteniamo che questo percorso costituisca un utile riferimento anche per Mediobanca Premier e che vi siano le condizioni per avviare un confronto.
Vi terremo aggiornati sui prossimi sviluppi.
Milano, 24 luglio 2026
Le Segreterie di Coordinamento Mediobanca Premier
FABI – FIRST CISL – FISAC CGIL