Giovedì 29 giugno è ripreso il confronto fra OOSS e azienda e sono stati posti al tavolo una serie di elementi su cui è stata chiesta una riflessione in tempi assolutamente brevi:
- Sostituzioni dei responsabili di filiale segnalazione del persistere difficoltà legate alla corresponsione di indennità e maggiorazioni previste
- Sostituzioni dei responsabili di filiale segnalazione del persistere difficoltà legate alla corresponsione di
- Indennità e maggiorazioni previste
- Tassi mutui dipendenti
- Interruzione prelievo fiscale legato ai fringe benefit
- Kyc verifica della congruità del processo
- Intervento organizzativo iter lavorazione mutui
- Organici filiali post ottimizzazione
- Clima nei luoghi di lavoro: ampliamento delle fasce orarie di accensione e spegnimento degli impianti di climatizzazione
- Missioni: segnalazione di forzature e rigidità sugli iter autorizzativi
Le specifiche nei comunicati in allegato: