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FIRMATO ACCORDO TRIENNALE DI SMARTWORKING
In data 3 dicembre scorso le scriventi OO.SS. hanno firmato il rinnovo dell’accordo di smartworking.
Vi confermiamo pertanto che sono stati mantenuti gli attuali 11 giorni da poter utilizzare su base mensile, a conferma della validità dimostrata dall’utilizzo del lavoro agile per lavoratrici, lavoratori ed azienda.
Sono stati accordati ulteriori 5 giorni all’anno come plafond a cui attingere in caso di bisogno, la cui fruizione è possibile con le medesime modalità del plafond mensile.
Inoltre, è stato formalizzato nel testo dell’Accordo la possibilità di valutare la concessione di ulteriori giornate di lavoro da remoto, in casi di situazioni di necessità contingenti per seri motivi personali/familiari.
La durata del rinnovo è triennale, con la previsione di incontri di verifica al fine di conformare il testo in caso di significativi miglioramenti derivanti dal CCNL pro tempore vigente e/o dalla contrattazione collettiva.
Esprimiamo soddisfazione per questo lavoro condiviso che auspichiamo contribuisca al miglioramento delle condizioni di vita aziendale e di conciliazione vita lavoro.
Restiamo a disposizione per qualsiasi chiarimento.
Rsa di Banca Investis Torino
Fabi – Fisac/Cgil
Rsa di Banca Investis e Symphonia Milano
Fisac/Cgil
Segreterie Territoriali Torino e Milano
Fabi – Fisac/Cgil