INCA CGIL: Congedi parentali e malattia dei figli

SCOPRI COME CAMBIANO
CON LA LEGGE DI BILANCIO 2026

CONGEDI PARENTALI

COME FUNZIONA

  • Utilizzabile fino ai 14 anni (prima fino a 12)
  • Durata massima invariata:
  • fino a 6 mesi per ciascun genitore
  • fino a 10 mesi complessivi tra entrambi
  • fino a 11 mesi se il padre utilizza almeno 3 mesi
  • genitore solo/ affidatario esclusivo: fino a 11 mesi

INDENNITÀ ECONOMICA

  • Riconosciuta fino ai 14 anni
  • 9 mesi indennizzati (3 per ogni genitore + 3 condivisi)
  • Primi 3 mesi all’80% (entro i 6 anni), restanti al 30%
  • Genitore solo/ affidatario esclusivo: 9 mesi indennizzati
  • Oltre i 9 mesi, l’indennità è possibile solo con reddito basso

FIGLI CON DISABILITÀ GRAVE

  • Prolungamento del congedo parentale fino ai 14 anni
  • Durata massima: 3 anni complessivi
  • Fruizione continua o frazionata
  • Indennità pari al 30% della retribuzione

ADOZIONI E AFFIDAMENTI

  • Congedo parentale e indennità utilizzabili fino a 14 anni dall’ingresso del minore in famiglia
  • In ogni caso, non oltre la maggiore età

CONGEDO PER MALATTIA DEI FIGLI

  • Esteso fino ai 14 anni di età
  • Per figli sopra i 3 anni:
    • 10 giorni lavorativi all’anno per ciascun genitore
    • fruibili in alternativa tra i genitori
  • Sotto i 3 anni: illimitato

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Per ulteriori informazioni consulta i siti cgil.it e inca.it

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