INCA CGIL: Congedi parentali e malattia dei figli

SCOPRI COME CAMBIANO
CON LA LEGGE DI BILANCIO 2026

CONGEDI PARENTALI

COME FUNZIONA

  • Utilizzabile fino ai 14 anni (prima fino a 12)

  • Durata massima invariata:

    • fino a 6 mesi per ciascun genitore

    • fino a 10 mesi complessivi tra entrambi

    • fino a 11 mesi se il padre utilizza almeno 3 mesi

    • genitore solo/ affidatario esclusivo: fino a 11 mesi

INDENNITÀ ECONOMICA

  • Riconosciuta fino ai 14 anni

  • 9 mesi indennizzati (3 per ogni genitore + 3 condivisi)

  • Primi 3 mesi all’80% (entro i 6 anni), restanti al 30%

  • Genitore solo/ affidatario esclusivo: 9 mesi indennizzati

  • Oltre i 9 mesi, l’indennità è possibile solo con reddito basso

FIGLI CON DISABILITÀ GRAVE

  • Prolungamento del congedo parentale fino ai 14 anni

  • Durata massima: 3 anni complessivi

  • Fruizione continua o frazionata

  • Indennità pari al 30% della retribuzione

ADOZIONI E AFFIDAMENTI

  • Congedo parentale e indennità utilizzabili fino a 14 anni dall’ingresso del minore in famiglia

  • In ogni caso, non oltre la maggiore età

CONGEDO PER MALATTIA DEI FIGLI

  • Esteso fino ai 14 anni di età

  • Per figli sopra i 3 anni:

    • 10 giorni lavorativi all’anno per ciascun genitore

    • fruibili in alternativa tra i genitori

  • Sotto i 3 anni: illimitato

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Per ulteriori informazioni consulta i siti cgil.it e inca.it

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