Assicurativi

Gruppo Generali: proroga accordi

COMUNICATO Care colleghe e cari colleghi, vi comunichiamo che le organizzazioni sindacali hanno chiesto ed ottenuto dall’azienda la proroga, fino…

Marsh: accordo di Smart Working in essere in Marsh, in vigore dal 1° novembre 2022 al 31 ottobre 2024

Le rappresentanze sindacali di Marsh Spa hanno concordato con l’azienda, lo scorso ottobre 2022, delle nuove condizioni relativamente allo smart…

Marsh: nuovo C.I.A. rinnovato a dicembre 2022

Lo scorso dicembre 2022, le rappresentanze sindacali di Marsh Spa hanno rinnovato il contratto integrativo aziendale (C.I.A.), il quale sarà…

Costituzione nuova sezione aziendale Anpi Unipol

COMUNICATO STAMPA L’Anpi di Bologna e il Dipartimento Antifascismo/Antirazzismo della Fisac Cgil Nazionale annunciano la nascita della prima sezione aziendale…

Attivo unitario Gruppo Allianz

Il 22 marzo 2023 presso la Camera del Lavoro di Milano, si è tenuto un attivo unitario in forma mista…

Blue Assistance: siglato accordo su conferimento di ramo di azienda

CONFERIMENTO RAMO DI AZIENDA BLUE ASSISTANCE/INSALUTE SERVIZI: SIGLATO L’ACCORDO   In data odierna, all’esito della procedura avviata ex art. 15…

Eurovita: incontro delle OO.SS. con il Commissario Ivass

COMUNICATO SINDACALE   In data odierna ci siamo incontrati con il Commissario Ivass Dott. Santoliquido. Lo stesso ci ha confermato…

Cattolica Assicurazioni: Conti alla Mano (parte 2)

L’intervento che l’azienda ha in previsione sul fondo pensione è senza dubbio quello che i colleghi/e considerano maggiormente incomprensibile ed…