Emilia Romagna: il risiko bancario non e’ un gioco da tavolo

    Si è appena svolta a Bologna una Assemblea Generale di tutto il gruppo dirigente della CGIL Emilia Romagna. E’ stato presentato il “Patto per il lavoro il clima e l’economia sociale” e, per la prima volta nell’ambito di questo strumento, si darà vita al Tavolo per il sistema bancario. Significa coinvolgere le Banche, assieme alla Regione e alle Parti Sociali, in un confronto che unisca le esigenze di sviluppo e sostegno all’economia reale con quelle dei cittadini e dei territori, anche i più isolati. Un argine alla desertificazione bancaria Uno strumento quindi che costituisca un argine alla cosiddetta “desertificazione bancaria” e che funga da indirizzo di governo del settore, in contrapposizione a scelte strategiche meramente speculative. Le dichiarazioni sul futuro di Bper e MPS Nella stessa giornata sugli organi di stampa i banchieri hanno continuato la loro narrazione. L’Amministratore delegato del Gruppo Bper ha affermato che un eventuale trasferimento della sede della Nuova Bper a Siena “per Bper non sarebbe un problema”. Il Presidente di Unipol nei giorni scorsi aveva rassicurato, dal canto suo, sul mantenimento del marchio MPS e sulla sede senese della potenziale nuova Banca. Le ricadute delle scelte industriali su lavoratrici e lavoratori Come sindacato non entriamo…

    Fisac CGIL Emilia-Romagna: credito, banche e territori nel nuovo Patto per il lavoro

    Patto per il lavoro, il clima e l’economia sociale: banche, credito e territori al centro Intervento di Agnese Chinelli – Segretaria generale Fisac CGIL Emilia-Romagna Un Patto ambizioso che mette al centro persone, comunità e lavoro Buongiorno a tutte e a tutti. Innanzitutto voglio ringraziare la Segreteria confederale per il lavoro fatto, un lavoro lungo e impegnativo che ci ha accompagnato per mesi e che ha portato alla stesura del nuovo “Patto per il lavoro, il clima e l’economia sociale”: un progetto ambizioso, che mira a superare il conflitto tra sviluppo e ambiente, mettendo al centro le persone, le comunità e la dignità del lavoro, superando le disuguaglianze e basandosi sul confronto e sulla partecipazione democratica. Ma arrivare a questo testo non è stato scontato. La difesa del Tavolo regionale delle crisi industriali Il momento più critico si è verificato nelle ultime fasi del confronto, quando Confindustria voleva mano libera sui licenziamenti collettivi, mettendo in discussione il Tavolo regionale delle crisi industriali, uno strumento unico che ha consentito e consente una maggiore tutela delle lavoratrici e dei lavoratori in Emilia-Romagna e che è nostra ambizione, semmai, estendere o replicare oltre i confini regionali. Ma grazie alla CGIL Emilia-Romagna abbiamo resistito,…

    Fisac Cgil Ferrara: lavoro e pensioni quasi alla pari, denatalità e occupazione le priorità

    Redditi, i paradossi di Ferrara L’analisi delle dichiarazioni dei redditi fatta dall’Ires Emilia Romagna relativa alle dichiarazioni dei redditi 2025 ci consegnano ancora una volta i paradossi della nostra provincia e del capoluogo che erano emersi nell’analisi fatta da Fisac Ferrara sul credito ed il risparmio a Ferrara qualche mese fa. Un territorio dove ci sono sempre meno lavoratori e sempre più anziani in pensione. Un territorio dove la differenza fra reddito da lavoro e reddito da pensione è molto sottile e dove i redditi comunque rimangono purtroppo molto bassi. Ferrara penultima in regione per reddito imponibile In primis siamo al penultimo posto regionale per reddito imponibile: la provincia di Ferrara ha un reddito imponibile medio pro capite di 24.414 €, davanti soltanto a Rimini. Rispetto al 2019, la provincia ha perso una posizione in graduatoria, venendo superata da Forlì-Cesena. Poi rileviamo un grande divario fra redditi alti e redditi bassi: nella provincia di Ferrara, il 29,4% dei contribuenti dichiara un reddito inferiore ai 15.000 € (il secondo dato peggiore della regione dopo Rimini). All’estremo opposto, solo il 2,7% dei contribuenti supera i 75.000 € (contro una media regionale del 3,6%). Nel Comune il paradosso si accentua Questo paradosso si…

    Fisac Cgil Emilia Romagna

    BPER – Inoform@fisac agosto 2015

    BPER – Inoform@fisac agosto 2015

    In Questo numero: L’Accordo Quadro: un utile strumento per gestire le ricadute del Piano Industriale 2015-2017 Piano Industriale Gruppo BPER…
    Bologna Unicredit – Incontro con Area Commerciale

    Bologna Unicredit – Incontro con Area Commerciale

    Il giorno 4 agosto si è svolto, su richiesta delle Organizzazioni Sindacali un incontro con i Responsabili dell’Area Commerciale di…
    ER Unicredit – inform@fisac luglio/agosto

    ER Unicredit – inform@fisac luglio/agosto

    In questo numero: – VAP e dintorni: La trattativa non decolla; – Pezzi di Leasing – Grecia? Quale Grecia? Inform@fisac luglio…
    Assicoop – Comunicato RSU Romagna Futura

    Assicoop – Comunicato RSU Romagna Futura

    Nei giorni 29 maggio e 8 luglio si sono svolti due incontri sindacali con Assicoop Romagna Futura. Nel primo abbiamo…
    ER: terra di sperimentazione sui salvataggi creditizi??

    ER: terra di sperimentazione sui salvataggi creditizi??

    Dopo la positiva conclusione della vertenza sul Contratto Nazionale di Lavoro in ABI, con i lavoratori che, in Emilia Romagna,…
    Isgs: parte Digital Factory

    Isgs: parte Digital Factory

    Oggi si è svolto l’incontro annuale dedicato a ISGS, previsto dal Protocollo delle Relazioni Sindacali, relativo alla situazione complessiva dell’azienda…
    Cesena – Volantino Congedi Parentali

    Cesena – Volantino Congedi Parentali

    L’Inps dà il via libera alle domande per il congedo parentale retribuito fino ai 6 anni di età del bambino.…
    CR Cesena – Accordo ristrutturazione filiali

    CR Cesena – Accordo ristrutturazione filiali

    PROCEDURA ART. 17: L’azienda lo scorso 29/6/15 ci aveva inviato lettera di apertura di procedura CCNL per la chiusura di…
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