Agos: perché è fondamentale avere firmato l’accordo orari?

PERCHÉ È FONDAMENTALE AVERE FIRMATO L’ACCORDO ORARI? CE LO HA APPENA DIMOSTRATO L’AZIENDA! SEMPLICEMENTE…ASSURDO! L’azienda ha mandato una comunicazione a…

Unicredit: Riduzione orario e Part-Time

Segreterie di Coordinamento del Gruppo UniCredit RIDUZIONE ORARIO DI LAVORO DI MEZZ’ORA E PART-TIME: L’AZIENDA CORREGGE LE INDICAZIONI Il CCNL…

CAI: l’accordo sugli inquadramenti nel dettaglio

RAGGIUNTO IL NUOVO ACCORDO SU INQUADRAMENTI E PERCORSI PROFESSIONALI Al termine di una lunga e complessa trattativa, che ha necessitato…

Banco BPM: tacciano le trombe e cominci il concerto!

 “S’ode a destra uno squillo di tromba a sinistra risponde uno squillo d’ambo i lati calpesto rimbomba di cavalli e…

Borsa Italiana, lo sciopero prosegue

Borsa Italiana: Fisac Cgil, presidio strategico, serve ruolo forte istituzioni Sciopero prosegue, tutti gli attori in campo facciano la loro…

Deutsche Bank: l’apparenza inganna

Deutsche Bank, che notoriamente ha tempi “biblici” per la divulgazione di comunicazioni di interesse dei colleghi, ci ha sorpreso per…

Rapporto Annuale Unità di Informazione Finanziaria per l’Italia (UIF)

Il  26  giugno  si  è  svolta  la  presentazione  del Rapporto  2023 sulle  attività dell’Unità di Informazione Finanziaria per l’Italia. Nella…

Unicredit: DisAbility in Azienda

Segreterie di Coordinamento Gruppo UniCredit DisAbility in Azienda In data 26 giugno ha avuto luogo l’incontro richiesto dalle OO.SS con…