zzz Newsletter 2 Aziende
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Mag- 2024 -9 Maggio
Intesa Sanpaolo: entro il 31 maggio attiva la procedura per effettuare la scelta per il conto sociale
da: fisacgruppointesasanpaolo.it Come vi avevamo comunicato qui da oggi e fino a venerdì 31 maggio i colleghi che hanno destinato il proprio…
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9 Maggio
Intesa Sanpaolo: incontro annuale D.R. Piemonte sud e Liguria
SERVONO SOLUZIONI REALI AI PROBLEMI EVIDENZIATI Abbiamo incontrato la delegazione aziendale che ci ha consegnato una serie di dati relativi…
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9 Maggio
Consap: indetto lo sciopero!
Le rappresentanze sindacali della CONSAP S.P.A. sentita l’Assemblea dei Lavoratori indicono unitariamente lo SCIOPERO! per venerdi10 maggio 2024 dalle ore…
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9 Maggio
Intesa Sanpaolo: Fisac Cgil, accordo su premio risultato, riconosciuto valore lavoro
Roma, 9 maggio – Sottoscritto in Intesa Sanpaolo l’accordo sul Premio di Risultato a valere sul 2024. “Abbiamo contrattato uno…
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9 Maggio
CAI: Fringe Benefit 2024, innalzamento limite con figli a carico
In procedura HR Access nella sezione “inserisci dati personali” stata resa disponibile una nuova sezione denominata “Composizione Familiare”. Tale servizio…
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9 Maggio
Fisac Intesa Sanpaolo: un nuovo esperto della Guida Handicap e Legge 104
da: fisacgruppointesasanpaolo.it EDOARDO LAGATTA È IL NUOVO ESPERTO DELLA NOSTRA GUIDA HANDICAP E LEGGE 104 Il nostro nuovo esperto, Edoardo…
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8 Maggio
Nessun accordo su Monte Titoli nel frattempo Borsa Italiana rinuncia allo staff sharing
Facciamo seguito al nostro precedente comunicato relativo alla riorganizzazione di Monte Titoli, in cui vi avevamo informato che HR, a…
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8 Maggio
Intesa Sanpaolo: incontro con Massimo Proverbio, Responsabile dell’Area di Governo Chief Data, A.I. and Technology Officer
da: fisacgruppointesasanpaolo.it Si è svolto ieri l’incontro con Massimo Proverbio, Responsabile dell’Area di Governo Chief Data, A.I. and Technology Officer.…