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Mar- 2021 -16 Marzo
Fisac Emilia Romagna: tornano le zone rosse
Le misure per l’assistenza ai figli Ma pensiamo anche a chi resta nelle agenzie Da qualche settimana nella nostra regione…
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16 Marzo
Opuscolo INAIL sulla prevenzione di molestie e violenza sul luogo di lavoro
Esecutivo Donne Nazionale In occasione dell’8 marzo l’INAIL ha pubblicato in rete un interessante opuscolo dal titolo Ri-conoscere per prevenire…
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15 Marzo
Mps: Programma rimborso spese mediche
In data 11 marzo si è svolta una riunione in modalità on-line con l’Azienda, per l’incontro annuale sull’andamento della polizza…
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15 Marzo
Diamo valore alle competenze femminili
La campagna #diamocreditoalledonne per #lottomarzo e oltre prosegue e l’imperativo di oggi è: DIAMO VALORE ALLE COMPETENZE FEMMINILI. I modelli organizzativi…
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15 Marzo
Previdenza: Cgil, Cisl e Uil scrivono al Ministro Orlando
dal sito www.cgil.it 15 marzo 2021 Cgil, Cisl, Uil chiedono al Ministro del Lavoro Andrea Orlando di riaprire il tavolo…
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15 Marzo
Intesa Sanpaolo Puglia: telegramma di diffida all’Azienda
In data odierna, abbiamo inviato all’Azienda (c.a. Dr.Barrese, Dr. Reda, Dr. Capogreco) il seguente telegramma: In base alle previsioni del…
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15 Marzo
Fruendo: Incontro sulla Formazione
In relazione a quanto previsto dall’art.72 CCNL credito, abbiamo richiesto un incontro all’Azienda sulla tematica complessiva della formazione in Fruendo,…
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15 Marzo
BPER. Buoni pasto e reperibilità in smart working: ecco come funziona
Il lavoratore ha diritto al buono pasto anche se lavora da casa? E quando deve essere reperibile se non è…