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Mar- 2023 -27 MarzoMarsh
Marsh: accordo di Smart Working in essere in Marsh, in vigore dal 1° novembre 2022 al 31 ottobre 2024
Le rappresentanze sindacali di Marsh Spa hanno concordato con l’azienda, lo scorso ottobre 2022, delle nuove condizioni relativamente allo smart…
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27 MarzoMarsh
Marsh: nuovo C.I.A. rinnovato a dicembre 2022
Lo scorso dicembre 2022, le rappresentanze sindacali di Marsh Spa hanno rinnovato il contratto integrativo aziendale (C.I.A.), il quale sarà…
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25 MarzoGruppo Bper
Bper. Sistema (dis)incentivante 2023: MBO e (dis)incentivo di performance
Sistema (dis)incentivante 2023: MBO e (dis)incentivo di performance Oggi, venerdì 24 marzo, l’azienda ha illustrato l’edizione 2023 del sistema…
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24 MarzoDip. Antifascismo
Costituzione nuova sezione aziendale Anpi Unipol
COMUNICATO STAMPA L’Anpi di Bologna e il Dipartimento Antifascismo/Antirazzismo della Fisac Cgil Nazionale annunciano la nascita della prima sezione aziendale…
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24 MarzoFisac Cgil Milano Lombardia
BFF Bank: assemblea dei lavoratori in vista dello sciopero
MALEDETTA PRIMAVERA Ieri, 21 marzo, si è tenuto un ulteriore incontro con la banca sul tema dei licenziamenti collettivi, purtroppo…
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24 MarzoDip. Antifascismo
Il Presidente nazionale ANPI: ‘La Presidente del Consiglio sulle Fosse Ardeatine non ricorda tutto’
La Presidente del Consiglio ha affermato che i 335 martiri delle Fosse Ardeatine sono stati uccisi “solo perché italiani”. È…
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24 MarzoDip. Antifascismo
Dip.Antifascismo: dichiarazione della Vicepresidente Nazionale ANPI
Dichiarazione della vice Pres.nazionale ANPI Anna Cocchi sugli insulti a Liliana Segre in una chat neofascista di Ferrara: Prima del…
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24 MarzoGruppo Monte dei Paschi di Siena
MPS: risolvere velocemente la questione Bonus 110%
Coordinamenti Banca Monte dei Paschi Siena S.p.A. COMUNICATO A pochi giorni dalla scadenza per comunicare ad Agenzia delle Entrate la…