Gruppo Unipol: X incontro CIA, posizione dell’Azienda sull’economico

Gruppo Unipol: X incontro CIA, posizione dell’Azienda sull’economico

Negoziazione Rinnovo Contratto Integrativo Aziendale – Gruppo UnipolDecimo IncontroECONOMICO La trattativa per il rinnovo del CIA Gruppo Unipol prosegue: sulla Parte Economica riportiamo di seguito le disponibilità espresse dall’Azienda (comprese le richieste di limitazioni\eliminazioni di alcuni elementi esistenti) che, in quanto tali, non vanno intese come posizione definita tra le Parti (così come per le […]

Gruppo Unipol: conto corrente BPER Banca pessimo inizio, il prosieguo del rapporto non è affatto scontato

Gruppo Unipol: conto corrente BPER Banca pessimo inizio, il prosieguo del rapporto non è affatto scontato

Conto Corrente Bper Banca: pessimo inizio, il prosieguo del rapporto non è affatto scontato… Come sapete, il 25 novembre è stata effettuata la migrazione da Unipol Banca a Bper: se inizialmente ipotizzabile qualche disservizio, non era affatto previsto venisse messo in discussione il futuro rapporto tra il nuovo istituto di credito e i dipendenti del […]

Gruppo Unipol: IX incontro CIA – Coperture Sanitarie, Altre Polizze

Gruppo Unipol: IX incontro CIA – Coperture Sanitarie, Altre Polizze

Negoziazione Rinnovo Contratto Integrativo Aziendale – Gruppo UnipolIX IncontroWELFARECoperture Sanitarie – altre Polizze Il nono incontro ha visto la riproposizione da parte dell’Azienda di quanto espresso nella precedente riunione di luglio, con alcune ulteriori disponibilità di seguito sintetizzate:Elenco Beneficiari: inserimento dei figli del convivente se minorenni e fiscalmente a carico inserimento dei genitori, se conviventi, […]

Gruppo Unipol: verifica Accordo Fondo di Accompagnamento alla Pensione

Gruppo Unipol: verifica Accordo Fondo di Accompagnamento alla Pensione

FONDO DI ACCOMPAGNAMENTO ALLA PENSIONE Come previsto dallo specifico Accordo del 18 luglio u.s., giovedì scorso abbiamo incontrato l’Azienda per la verifica sull’esito dei Bandi di accompagnamento alla pensione. Ricordiamo i numeri previsti: 600 uscite fino ad un massimo di 660 previsti per l’incentivazione all’esodo (maturazione trattamento pensionistico entro il 1 settembre 2020) e per […]

Gruppo Unipol: prosegue il confronto sullo Smart Working

Gruppo Unipol: prosegue il confronto sullo Smart Working

SMART WORKING: prosegue il confronto, una strada lunga per una vera cultura aziendale Come previsto abbiamo nuovamente incontrato l’Azienda per discutere di Smart Working con l’obbiettivo di normare la materia in uno specifico Accordo. Ricordiamo il punto di vista inizialmente espresso: –   l’Azienda ritiene utile introdurre lo strumento, come nuova filosofia lavorativa basata su […]

Gruppo Unipol: informativa CIA: VIII° Incontro – Conciliazione tempi vita\lavoro parte normativa

Gruppo Unipol: informativa CIA: VIII° Incontro – Conciliazione tempi vita\lavoro parte normativa

Negoziazione Rinnovo Contratto Integrativo Aziendale – Gruppo Unipol VIII Incontro – Parte Normativa – Conciliazione tempi Vita\Lavoro La scorsa settimana (Giovedì 07) abbiamo nuovamente incontrato l’Azienda per un ulteriore affondo sulla Parte Normativa del Contratto Integrativo di Gruppo. Nella precedente riunione, la Delegazione aziendale aveva esplicitato alcune aperture rispetto agli istituti attualmente esistenti, da noi […]

Gruppo Unipol: Direzione Vita, “il lavoro dove sono i lavoratori” – la Direzione cerca di rassicurare ma… il Progetto ancora non convince

Gruppo Unipol: Direzione Vita, “il lavoro dove sono i lavoratori” – la Direzione cerca di rassicurare ma… il Progetto ancora non convince

22 ottobre 2019   Lo scorso venerdì è proseguito il contraddittorio con l’Azienda sulla Direzione Vita, presente il Dirigente responsabile dell’Area (Dott. A. Boidi). Nell’incontro abbiamo esplicitato le nostre valutazioni, frutto anche del confronto con i lavoratori delle diverse sedi, avanzando una serie di richieste di chiarimento, tra le quali: dettaglio migrazione delle attività e […]

UnipolSai: incontro con la Direzione Generale di Gruppo

UnipolSai: incontro con la Direzione Generale di Gruppo

UNIPOLSAI Nella mattinata di venerdi scorso si è svolto il tavolo politico sindacale per una prima informativa riguardante il riassetto organizzativo di Unisalute, presenti la Direzione Generale di Gruppo (Dott. R. Giay) e il nuovo Amministratore Delegato della Compagnia (Dott.ssa G. Gigliotti). Il Gruppo ha riaffermato la centralità di Unisalute nel Piano Industriale – Mission […]