zzz Newsletter 2 Aziende
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Giu- 2023 -23 Giugno
Banco BPM – Fringe Benefit: evitare salasso in busta paga per bancari
FRINGE BENEFIT: EVITARE SALASSO IN BUSTA PAGA PER BANCARI INTERVENTO DELLA SEGRETARIA GENERALE DELLA FISAC-CGIL E EMENDAMENTI AL DL LAVORO…
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22 Giugno
Groupama: approvata l’ipotesi di rinnovo del CIA
In data odierna si è tenuta in modalità ibrida l’Assemblea delle Lavoratrici e dei Lavoratori di Groupama Assicurazioni, per l’approvazione…
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22 Giugno
AON: rinnovato il CIA
Lo scorso 21 marzo 2023, la rappresentanza sindacale di AON Spa ha rinnovato il contratto integrativo aziendale (C.I.A.), il quale sarà…
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22 Giugno
Nexi: Fisac Cgil, via libera a nuovo contratto integrativo, vittoria sindacato
Approvato da assemblea dipendenti, risultati su premio risultato e misure welfare Roma, 22 giugno – Via libera a stragrande maggioranza…
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22 Giugno
Gruppo Reale: incontro di verifica sullo Smart Working
LAVORO AGILE VERIFICA DELL’ACCORDO Nella giornata di ieri si è svolto l’incontro di verifica previsto dall’Accordo su Lavoro Agile. Le…
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22 Giugno
Intesa Sanpaolo Area Vicenza: riunioni, disagi e nervosismi
BASTA RIUNIONI! (della serie LASCIATECI LAVORARE…) In attesa dell’ampliamento del perimetro di filiali coinvolte nel progetto 4×9, constatiamo (ma lo…
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22 Giugno
Banco BPM: riscatto della laurea – tutto quello che c’è da sapere
Il riscatto del corso di laurea ti permette di trasformare i tuoi anni di studio universitario in anni contributivi previdenziali.…
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22 Giugno
Intesa Sanpaolo: incontro annuale D.R. Campania, Calabria e Sicilia
Incontro di Direzione Regionale – art. 7 Protocollo Relazioni Industriali 14 aprile 2021 Mercoledi 17 Maggio 2023, da remoto, si…