MPS: fondamentale il confronto continuo tra OOSS e Azienda, per il nuovo Piano Industriale e per la Contrattazione di II livello

    COMUNICATO Nei giorni passati si è svolto un incontro tra Azienda e Organizzazioni Sindacali per fare il punto sull’avanzamento della fase applicativa della contrattazione di secondo livello. Negli ultimi incontri tecnici sono stati approfonditi i principali ambiti di attuazione degli accordi del 25 luglio, con particolare riferimento ai percorsi professionali e di sviluppo di carriera, alle nuove condizioni del personale, alla formazione, agli orari di lavoro, al lavoro agile e alle decorrenze delle novità introdotte. Il calendario dei lavori proseguirà nei prossimi giorni con ulteriori approfondimenti riguardanti la mobilità, le task force, la salute e sicurezza e l’avvio del tavolo sugli organici contrattualmente previsto. Su quest’ultimo tema, di rilievo strategico e organizzativo, le Organizzazioni Sindacali hanno evidenziato la necessità di un confronto diretto anche con l’Amministratore Delegato, al fine di individuare convergenze e sintesi applicative coerenti con gli accordi vigenti. È stato inoltre richiamato il tema delle graduatorie ancora aperte relative alle recenti selezioni di personale, che comprendono un numero significativo, anche se non sufficiente, di persone risultate idonee alla selezione. La questione è prioritaria, anche alla luce delle persistenti carenze di organico che si avvertono in modo particolare nella rete commerciale. Le Organizzazioni Sindacali hanno poi richiamato l’attenzione dell’Azienda …

    MPS: manifestazione 25 ottobre

    Mercoledì 8 ottobre si è svolta la conferenza stampa del Segretario Generale della Cgil Maurizio Landini (Legge di bilancio, in diretta la conferenza stampa di Maurizio Landini) : al centro dell’incontro, l’agenda economico-sociale della confederazione e la legge di Bilancio in via di approvazione. Durante la conferenza, la GCIL ha presentato le proprie proposte per aumentare salari e pensioni, per dire no alla precarietà, per una vera riforma fiscale, per investire su sanità e scuola, per dire sì alla pace e no al riarmo. Tutti temi che saranno anche al centro della manifestazione nazionale del 25 ottobre a Roma – ritrovo piazza della Repubblica ore 13.30, conclusione in piazza San Giovanni – dal titolo “Democrazia al lavoro. Mobilitiamoci per la pace e per un modello di sviluppo sostenibile”. Come coordinamento della Banca Monte dei Paschi di Siena, sosteniamo con convinzione questa manifestazione, una mobilitazione necessaria e urgente per rimettere al centro i diritti del lavoro, la giustizia sociale e la dignità delle persone. Condividiamo pienamente i temi proposti: la lotta alla precarietà, l’aumento dei salari e delle pensioni, la difesa della sanità e della scuola pubblica, un fisco più equo e un welfare che non lasci indietro nessuno. In un Paese segnato da crescenti disuguaglianze, queste battaglie …

    MPS: la Fisac del Monte dei Paschi alla marcia per la pace PerugiaAssisi 2025

    Anche quest’anno la Fisac CGIL di Banca Mps parteciperà alla Marcia per la Pace PerugiaAssisi, nella piena convinzione che la pace debba rappresentare una priorità reale e massima. La costruzione della pace per noi non è un tema separato dalle condizioni materiali e sociali delle persone, ma ne rappresenta il fondamento. La pace non è solo assenza di guerra: è giustizia, è uguaglianza, è lavoro dignitoso e sicurezza per tutte e tutti. Oggi, guardando ai molteplici conflitti nel mondo, dalla Cisgiordania al Sudan, dall’Ucraina a Gaza – solo per citarne alcuni – la pace è sotto attacco continuo, e non possiamo voltarci dall’altra parte. Siamo convinti che la pace si costruisca con politiche di giustizia sociale, non con la corsa agli armamenti. Va condannata con fermezza ogni scelta di riarmo che avvenga a scapito di sanità, istruzione e welfare, pilastri fondamentali di una società giusta e coesa. Le risorse pubbliche devono essere destinate a garantire servizi, diritti e futuro. Per noi, parlare di pace significa anche battersi per equità fiscale, significa chiedere salari più alti, lavoro sicuro, diritti e tutele per tutte e tutti, contro precarietà e disuguaglianze. La pace si costruisce ogni giorno nei luoghi di lavoro, nei contratti, …

    Gruppo Monte dei Paschi di Siena

    MPS: sciopero generale nazionale in difesa della Flotilla, dei valori costituzionali e per Gaza

    MPS: sciopero generale nazionale in difesa della Flotilla, dei valori costituzionali e per Gaza

    La Fisac Cgil di Banca e Gruppo Mps condivide appieno le motivazioni e l’urgenza dello sciopero generale nazionale proclamato dalla…
    MPS: definito calendario su temi contrattuali, welfare e prospettive del gruppo

    MPS: definito calendario su temi contrattuali, welfare e prospettive del gruppo

    Incontro del 24 settembre 2025 In data 24 settembre si è tenuto un incontro fra le organizzazioni sindacali e l’azienda,…
    MPS: comunicato unitario – OPAS su Mediobanca

    MPS: comunicato unitario – OPAS su Mediobanca

    L’OPAS di Banca MPS nei confronti di Mediobanca ha raggiunto, in attesa della riapertura dei termini dell’offerta, la percentuale del…
    MPS: accordo su rinnovo cia e premio aziendale

    MPS: accordo su rinnovo cia e premio aziendale

    RINNOVO CIA E PREMIO AZIENDALE Sottoscritti due importanti accordi per il Personale di Banca MPS In data 25 luglio 2025,…
    MPS: incontro tra le Organizzazioni Sindacali e l’Amministratore Delegato

    MPS: incontro tra le Organizzazioni Sindacali e l’Amministratore Delegato

    Nei giorni scorsi le scriventi Organizzazioni Sindacali hanno richiesto e ottenuto un incontro con l’Amministratore Delegato, per affrontare le principali…
    CIA MPS: riconoscere i meriti delle Lavoratrici e Lavoratori

    CIA MPS: riconoscere i meriti delle Lavoratrici e Lavoratori

    COMUNICATO UNITARIO Nei giorni scorsi abbiamo incontrato la Responsabile H.R. per approfondire i temi legati al rinnovo della contrattazione di…
    MPS: Premium TOP!

    MPS: Premium TOP!

    Premium Top In questi giorni sono iniziati i colloqui delle lavoratrici e i lavoratori interessati dalla partenza del nuovo modello…
    MPS: Bonus Pool

    MPS: Bonus Pool

    Bonus Pool In relazione agli ottimi risultati di bilancio raggiunti dalla banca, si sono create grandi aspettative tra le lavoratrici…
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