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Intesa Sanpaolo: Trasparenza retributiva

https://fisacgruppointesasanpaolo.it – 8 giugno 2026 TRASPARENZA RETRIBUTIVA: ADEMPIMENTO FORMALE O OPPORTUNITÀ? Ieri, 7 giugno, è entrato in vigore il Decreto…

Banco BPM: Provvidenze per motivi di studio 2026

PROVVIDENZE PER MOTIVI DI STUDIO Anno scolastico 2025-2026 La seconda parte del Contratto di Secondo Livello del Gruppo Banco BPM…

MPS RSA Roma e provincia: bollino rosso

  Per una volta tanto anche noi, come le funzioni commerciali con le discutibili Scorecard, dobbiamo ricorrere ai colori per…

MPS RSA Siracusa: caldo insopportabile – disagi per colleghi/e e clienti

Il benessere e la salute non possono diventare un optional, anche quest’anno a Siracusa… iniziano…    Le Tragedie… Con l’aumento…

MPS RSA Marche: game over! Try again or quit…

Ai margini dell’ultimo incontro tenuto tra le scriventi oo.ss. e i rappresentanti delle risorse umane della nostra regione erano state…

MPS RSA Pisa: alla nostra salute

  Nelle scorse settimane, come organizzazioni sindacali della provincia di Pisa abbiamo visitato congiuntamente numerose Filiali del nostro territorio (oltre…

MPS RSA Pisa: incontro con l’azienda

  Nei giorni scorsi le scriventi Rappresentanze sindacali Aziendali, hanno incontrato il Responsabile RU Territoriale dir. Fabio Greco, insieme con…

Banco BPM: è una questione di sicurezza

RLS CONFEDERALI: DUE LETTERE ALL’AZIENDA PER TUTELARE SALUTE, SICUREZZA E BENESSERE DEI COLLEGHI I Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza…